【質問の内要と背景】
私はコンサルテイングをお引き受けする際に、ミッションリーデイングの受講を義務化しています。なぜならそれなくして仕事に責任が持てないからです。しかしとはいえ、どのような物かを知らない人にとってはなぞでしか有りません。そこでどのような物かを知りたいといって出された質問です。

【質問の内要と背景】
潜在意識を意識せよとは稲盛さんが言われており、かついわば専売特許の様な経営成功の奥義です。しかし一般にはまるで言われておりませんので私はことあるごとにこれを伝えております。この質問は普段聞かないことを私から言われて驚いた経営者から出された質問ですが、重要ですのでしっかりとわきまえて下さい。

【質問の内要と背景】
銀行取引については相手の事情を考えて取引する必要が有ります。この問は銀行の事情（彼らのルール）を知りそれにどう対応するかが問われた問題です。考え方を提示しますので参考にして頂けたら幸いです。

【質問の内要と背景】
会社は仕事をするところであり、それ以外についてはとやかく言ってはいけないといった風潮が出来つつあります。例えば入社面接ではプライベート（家庭のこと）はっきてはいけないといったガイドラインがあったりしてますます会社とプライベートを分離する傾向が出来つつあります。しかし仕事は全人格で行なうためにそれには明らかな問題があります。社会の風潮を抑えた上でどのような対応が望まれるかが問われた問題です。

【質問の内要と背景】
ありがたい話で、多くの経営者が一度は頭を悩ませたことがある問題だと思います。せっかくの話をどう捉えてどう対応するかを考えます。