管理職になりたい人がなかなかいなくて困っています。如何すれば良いでしょうか？

この問題は最近の企業、組織では当たり前にように言われている最近の風潮です。多様化が進み、おのおのの価値観が重視される中では出世や偉くなる事への要求が単なる一つの選択肢でしかなくなり、誰もが求めるものではなくなってしまったのです。そのような中でどうすれば管理職を希望していただけるかが問われた問題です。

人は誰もが幸せを求めていますので管理職として自分が行なう仕事が自分に取って幸せに繋がることを認識していただければ、「そうなりたい」「そうしたい」と思っていただけるはずです。そうすることがここでは求められているのです。

管理職として行なう仕事を通じて得られる境涯が自分の人生にとって「こうありたい」「こうすれば幸せに成れる」と感じられてしかも楽しく実感を持って実現可能である事が大事です。そう思っていただける様に伝えていくことが大事です。私は人間関係のあり方を学べるし、そこを鍛えることが出来るので幸せに繋がることを強調しています。

最近の人には根性は馴染みません。あくまで楽しく出来る事を分かって頂く事が大事です。それは決して怠け心や軟弱なのではなくより人間としての正しいあり方に沿った実感ですので受け容れていただける方法を紳士に求めていきましょう！

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